Главная / Кафедра менеджмента маркетинга / Правовые основы кадрового делопроизводства

Правовые основы кадрового делопроизводства


Курс подготовлен специально для желающих изучить регламентирующие статьи кодексов, которые на прямую связаны с кадровой сферой, а также судебную практику и штрафные санкции для успешной работы в отделе кадров.

Стоимость курса:


Ак.ч. Базовая цена Скидка Конечная стоимость Онлайн Оплатить
14 ак.час.
12 ак. час. - аудиторные занятия
2 ак. час. - самостоятельные занятия
5700 руб. 4600 руб. 3140 руб.


Задать вопрос менеджеру
Наши телефоны:
8 (495) 212-14-47

График обучения Место обучения

Даты начала занятий

Дата Время обучения
07 октября 2020 Утро
12 октября 2020 День
01 октября 2020 Вечер
10 октября 2020 Выходные


Программа курса



1. Трудовой Кодекс Российской Федерации.
1.1. Трудовой кодекс. Ответственность работодателя за несоблюдение трудового законодательства Российской федерации.
1.2. Обзор регламентирующих статей Уголовного и Гражданского кодексов РФ, а также Кодекса об Административных правонарушениях.

2. Штрафные санкции.
2.1. Государственная инспекция по труду. Виды и порядок проведения проверок.
2.2. Штрафные санкции за отсутствие и ненадлежащее оформление кадровой документации.
2.3. Отчетность, представляемая в местные органы власти.
2.4. Практическая работа: решение кейсовых заданий.

3. Обзор судебной практики. Анализ практических ситуаций.
3.1. Трудовые споры. Порядок возмещения ущерба, причиненного организации.
3.2. Правовые аспекты прекращения трудового договора по различным основаниям.
3.3. Практическая работа: решение кейсовых заданий.

Зачет.

Отзывы о курсе "Правовые основы кадрового делопроизводства" можно почитать здесь »






Поделитесь полезной ссылочкой со своими друзьями: